今年以来，郑州市二七区聚焦“两高四着力”重大要求，以基层党建“书记项目”为抓手，大力实施“党建领航、多链协同”产业发展新模式，推动组织链、人才链、服务链与产业链深度融合，将党的组织优势转化为产业链突破攀升的发展胜势，切实以高质量党建引领保障高质量发展。

　　组织强链，夯实发展根基。织密组织体系。聚焦“三区三轴”产业布局，围绕现代商贸、智能制造、数字经济、文化创意、大健康“五大核心”产业集群，优选新兴领域龙头企业，成立产业链党委，构建“1+5+X+N”组织体系（即：构建以街道党工委为引领、五大产业链党委共同发力、联动X家关联企业党组织、联建N家区直部门单位党组织），打造建成嵩山路科创轴产业集群党建创新实践中心，推动产业链上企业党组织和工作全覆盖。培育特色品牌。强力推进“一支部、一品牌、一特色”行动，培育形成海一云商红领海汇、百年德化二七商圈、樱桃文创乡村文旅、“康悦汇”楼宇党建等17个特色品牌，推动23家国家、省市级电商示范基地（企业）落户二七。构建联盟矩阵。按照“地域相邻、产业相近、资源相融”原则，构建“产业+配套+服务”全要素保障联盟矩阵，推动项目共进、资源共享、技术互通、订单互补。

　　人才兴链，激活发展动能。优化留才环境。依托淮河路二七双创中心、青翼家园、百川电商学院等党建阵地，实施集党员教育管理、政策解读申报、科技创新服务等为一体的产学研服务模式。累计开展党性教育、技能培训等服务500余场次，与高校共建“产业学院”定向培养数字经济、直播电商人才5000余人，引进高校毕业生3200余人，解决40余家企业用工难题。锻造骨干队伍。围绕“选育留用”全链条人才培养方向，实施青年人才“双培双优工程”，将优秀党员培养为经营骨干，将经营骨干发展为优秀党员，构建“远航—领航—筑航—引航—启航”五航人才发展体系。释放示范效能。发挥产业集群党委纽带作用和行业领域人才示范效能，统筹工会、共青团、妇联、民兵及侨胞等各类力量3500余人，开展无偿献血、助老爱老、结对帮扶等志愿服务千余场次，服务时长近3000小时。统筹辖区内90余家企业和门店组建“红色志愿服务队”，开展联建共建400余场，爱心捐助善款超1000万元。

　　服务延链，做优发展质效。精准对接优服务。以“万人助万企”活动为抓手，坚持“一个项目、一位领导、一套班子、一抓到底”，建立“首席服务官+金牌店小二”全程陪帮办服务机制，构建“企业需求直达—社区响应—居民参与”三级联动模式。举办企业家沙龙、政策直通车等活动60多场，提供融资对接、项目洽谈等精准服务25项。部门联动解难题。联合25个区直单位构建四维服务体系，打造政务服务直通车，压缩审批流程，实现“最多跑一次”服务闭环。构建人才服务全链条，贯通引育留用各环节，推动人才资源配置全面优化。搭建产业服务内循环，推动本地供需对接，助力企业降本增效。强化企业和社会“双向互动”，引导企业回馈社会、推动发展，累计解决企业就餐、停车、住房等问题1000余件。数智赋能强支撑。以“海一心声”智能直通车为载体，联动16个部门搭建“智能政务服务专区”，实现企业注册、税务申报、人才认定等47项服务“一网通办”。推行“智能体培育补贴”，对采购智能设备企业补贴30%；联合银行开发基于运营数据的“电商智能贷”，2024年放款超2亿元。创新推行“智能公益生态计划”，为200余位孤寡老人配备智能手环，预警安全事件37起，实现“企业技术进步”与“社会服务创新”双向赋能。

　　（供稿：郑州市二七区委组织部）